Das Kooperationsprojekt zwischen dem Zentrum Gender Studies und dem NCCR MSE ist im Juni 2021 in die zweite Phase gestartet. Für diese Phase wurden folgende Ziele formuliert, zu denen einzelne Massnahmen entwickelt und umgesetzt werden:
1. Lab management – Improving organization and leadership of research groups
2. Male dominated spaces – Supervision, Group Atmosphere and Aesthetics
3. Recruitment – Avoiding unconscious homosocial reproduction
4. Supporting female talents
5. Becoming a Role Model in Swiss Science – Stimulating and influencing debates on higher education policy
Seit Juni 2018 widmet sich das Kooperationsprojekt «Gender & Science» des Zentrums Gender Studies der Universität Basel und des NCCR Molecular Systems Engineering (NCCR MSE) der Erforschung der Geschlechterverhältnisse in diesem erfolgreichen nationalen Forschungsschwerpunkt, in dem vor allem die Disziplinen Chemie, Biologie und Medizin interdisziplinär und interuniversitär zusammenarbeiten. Ausgangspunkt dieser Zusammenarbeit ist das offensichtliche Ungleichgewicht zwischen den Geschlechtern, sind doch nur je ein Fünftel der Principal Investigators (PIs) und PostDocs Frauen, während auf der Ebene der Doktorierenden fast 40% weibliche Nachwuchswissenschaftlerinnen vertreten sind. Aufgrund dieser Unterrepräsentation der Frauen auf den obersten Karrierestufen hat der NCCR MSE das Kooperationsprojekt mit dem Zentrum Gender Studies initiiert. Im Sinne einer Selbstevaluation soll untersucht werden, welche Verhältnisse innerhalb des NCCR MSE zur Aufrechterhaltung bzw. zur Verbesserung dieses Ungleichgewichts beitragen. Vor dem Hintergrund einer sich zunehmend für die Gleichstellung der Geschlechter einsetzenden SNF Policy soll das Projekt zudem wichtige Einsichten und Wissen über den NCCR MSE hinaus generieren.
Forschungsfragen
Wie sind die Forschungspraxis und die Nachwuchsförderung des NCCR MSE strukturiert und welche Rolle spielen Geschlechter- und Differenzverhältnisse darin? Wie lassen sich Arbeitsprozesse und Nachwuchsförderung geschlechter- und differenzsensibler gestalten?
Projektteam
Andrea Zimmermann
Fleur Weibel
Hala Helmy
Alea Läuchli
Milena Bärtschi
Wissenschaftlicher Beirat
Anelis Kaiser
Ruth Müller
Markus Prechtl
Sigrid Schmitz
Andrea Maihofer
Ralf Stutzki
Förderung
SNF NCCR MSE
Projektdauer
Phase 1: 06/2018 – 12/2020
Phase 2: 06/2021 – 12/2022